【通知公告】商学院2023级MBA学位论文开题答辩安排-郑州航空工业管理学院商学院

【通知公告】商学院2023级MBA学位论文开题答辩安排

2024-09-23 16:11 sxy 商学院审核人： (点击： )

时间：2024年9月26日14:30-18:30

一、开题答辩程序

1.全体答辩人员会议。全体答辩委员会成员、答辩秘书、答辩申请人参加。会议介绍答辩人数、答辩委员会专家情况、答辩分组情况、答辩会有关要求。

2.分组答辩。申请人使用PPT进行论文介绍，汇报开题报告主要内容（包括选题背景与意义、文献综述、研究内容与框架、研究思路与方法、创新之处等），汇报时间每人3-5分钟。答辩委员会委员就开题报告提出问题，申请人进行回答。提问、回答问题时间15分钟。

3.答辩委员会内部会议。答辩委员会进行评议和投票表决。

4.宣读《开题决议书》。答辩委员会主席向全体答辩委员会和申请人宣读《开题决议书》。

5.合影留念。答辩申请人与答辩委员合影留念。

二、分组答辩安排

第一组：

答辩地点：02C401

答辩秘书：司念常浏博

答辩学生：

序号	姓名	题目
1	惠静静	多元化经营战略下财务风险的识别及对策研究——以H航投集团为例
2	杨楠	民生银行股权结构存在问题及优化策略研究
3	陈鹏双	价值链视角下A航空公司成本管理优化策略研究
4	崔开妍	TAL教育集团绩效体系优化研究
5	王攀	JS银行汽车消费金融风险管理策略优化研究——以理想汽车为例
6	李艳艳	传统能源企业绿色战略转型及效果研究——以宝丰能源为例
7	潘四岳	业财融合在国有企业全面预算管理中的应用研究——以ZSY为例
8	韩明月	N公司绿色创新绩效研究
9	肖倩	BSHK公司精益管理视觉下企业成本管理模式的构建与实施研究
10	李丹蕾	智能制造企业海外并购财务风险识别及防范研究——以中亚股份为例
11	张驰	全生命周期管理模式下Z银行P分行风险账户识别与防控研究

第二组：

答辩地点：02C404

答辩秘书：彭璐曹富源

答辩学生：

序号	姓名	题目
1	刘瑞华	LA人寿河南分公司个险代理人流失问题与应对策略研究
2	秦书文	J教育公司青年教师激励机制优化研究
3	张亚丽	S公司技术工人的培训与开发策略研究
4	张巍	基于全面薪酬理论的JD连锁超市基层员工薪酬体系优化研究
5	王晶晶	FD网络科技企业员工绩效考核指标体系优化研究
6	余留源	D公司员工薪酬结构优化研究
7	赵卫敏	Q公司人力资源管理数字化转型策略研究
8	王玮文	S国有投资集团员工激励体系优化研究
9	柴润生	N航空公司核心竞争力提升策略研究
10	陈娜	LY琴行培训讲师薪酬激励优化策略研究
11	朱翠翠	Z公司营销人员培训体系优化研究
12	吕庆彬	S农商行客户经理绩效薪酬优化方案研究

第三组：

答辩地点：02C307

答辩秘书：张宁王东升

答辩学生：

序号	姓名	题目
1	李晨	汉威科技的创新绩效评价与提升策略研究
2	何志华	基于绿色创新的智能化制造升级路径研究——以中国一拖为例
3	宋晓云	数字化赋能平高电气创新发展新路径研究
4	卢光耀	枢纽经济视域下H机场集团发展战略研究
5	张绍阳	B新能源汽车商业模式创新及其绩效研究
6	杨娟	跨境电商背景下国际航空货运创新发展分析——以河南CGL公司为例
7	梁雪	专精特新企业创新能力培育与提升路径研究——以汉威科技为例
8	史亚菲	产业整合对企业创新绩效的影响研究—以河南平高电气为例
9	薛林斌	绿色航空视角下东方航空低碳转型路径研究
10	王菁菁	创新视角下红星美凯龙竞争优势提升策略研究
11	胡帅哲	国际综合交通枢纽建设背景下新郑机场发展研究
12	曹珍琦	SIMC公司创新生态系统重构路径与优化策略研究

第四组：

答辩地点：02C204

答辩秘书：王彤付婧菡

答辩学生：

序号	姓名	题目
1	何伟	双碳背景下钢铁企业绿色创新路径研究——以安阳钢铁为例
2	吴怡	H钢铁集团绿色技术创新策略研究
3	鲁亚萍	数智化转型背景下X公司商业模式创新研究
4	许莹	创新视角下W新能源汽车差异化竞争战略研究
5	张敏	XJ集团数字化管理创新研究
6	甘春景	宇通客车服务体系组织创新研究
7	潘旺	WL新能源汽车营销策略创新研究
8	樊晓函	YB公司技术创新战略选择研究
9	段莹莹	A客车公司技术创新能力评价与提升策略研究
10	李琼琼	数字经济与制造业融合创新路径研究：以宇通客车为例
11	海艺馨	煤炭采掘设备制造行业创新绩效影响因素及提升路径研究——以郑煤机为例
12	李怀民	HG公司技术创新战略选择研究

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